Как пройти собеседование на английском

Очень много встречаю людей, которые неплохо учили английский в школе, но в устной речи теряются и не знают, как красиво выразить свои мысли.

Под катом я набросала  полезные фразы для прохождения собеседования с иностранцем на уровне Upper intermediate.

ВстречаВ дверях
Уточните имя встречающего, представьтесь. Обычно по дороге в переговорную ведут беседу о дороге и месте, куда вы приехали — нахваливают 🙂

"Mr Black? I'm Alexey Ivanov, it's a pleasure.*" — Мистер блек? Я Алексей Иванов, приятно познакомиться.
   *"It's a pleasure to meet you." — Приятно познакомиться
   *"Thank you for inviting me." — Спасибо, что пригласили меня
"This location is impressive. Very convenient." — Это очень впечатляющее месторасположение, очень удобное.
"I found your office right away." — Я сразу нашел ваш офис.
"I'm (terriblу) sorry for being late…I was cought in the traffic.*" — Я (очень) сожалею, что опоздал, я застрял в пробке.
   *I could not find the correct building — Я не мог найти нужное здание
   *I'm not familiar with this part of the city — Эта часть города мне не очень знакома


Знакомство
Чаще всего после рассадки за столом следует небольшая неловкая пауза. В этот момент можно взять инициативу на себя и начать с представления. Не рассказывайте слишком много, только ключевые моменты.

"If you would like, I can introduce myself first." — Если вы хотите, я могу сперва представиться(рассказать о себе).
"I'm originally from…." — я родом из…
"I'm a graduate of …. mastersmagisters program. " — Я выпускник (Название вуза) бакалавриатмагистратура.
"My professional background includes…" — Мой профессиональный опыт включает (перечисление сфер, в которых вы работали).
"My professional interrests are…" — мои профессиональные интересы…
"What I value the most in my work is…" — В работе я больше всего ценю…
"I have several hobbies…*" — У меня есть несколько хобби…
   *"My passion is…" — Моя страсть — это…


ИнтервьюОбсуждение работы
Обычно в основной части интервью вам нужно рассказать, почему вас заинтересовала эта позиция, почему вы меняете текущее место работы, что вы надеетесь развивать и кем вы видите себя через 5 лет.

Проф. прошлое
"I've just graduated and I'm looking for a good start for my career" — Я только что закончил ВУЗ и ищу хороший старт для своей карьеры.
"I'm looking to broaden mу experienece in professional sphere" — Я хочу расширить свой опыт в профессиональной сфере.
"I have mastered responsibilities on my current position and it's no longer helping me develop professionally" — Моя текущая должность больше не развивает меня профессионально.
"I would like to face new challenges and new responsibilities." — Мне хотелось поработать над новыми проблемами и с новым кругом обязанностей.
"It's important for me to have more autonomy*" — Для меня важно иметь больше автономии
*Creativity — творчества
*in-depth professional challenges — глубоко профессиональных задач
"I decided to step up for a manager position" — Я решил попытать себя на руководящей должности
"I have been on a maternity leave for several years and I would like to get back to work." — Я была в декретном отпуске несколько лет и хотела бы вернуться к работе


Новая работа
"I'm interested to work in your company, because…." — Я заинтересован работать в вашей компании, потому что…
"I've always been interested in this industrysphere." — Меня всегда интересовала эта индустрия (сфера).
"I've always been a big fan of your brand. It would be a pleasure to join your team" — Я всегда был большим поклонником вашего бренда и был бы счастлив присоединиться к команде.
"I believe this position will …" — Я думаю, что это позиция…
"…meet my professional aspirations." — будет соответствовать моим профессиональным амбициямжеланиям.
"…help me discover my true potential" — позволит мне раскрыть мой потенциал.
"…give me the opportunity to use all my skills…"
"I would like to work more with…" — Я бы хотел больше работать с… (перечисление интересующих сфер)
"That is why I believe this position is what I need." — Вот почему я считаю, что эта позиция — то, что мне нужно.

В будущем
"I would like to grow professionally to become a true expert in my field." R.
t; — Я еще не определился с карьерными планами, я открыт для всех возможностей.

Вопросы о новой работе
Обязательно задавайте вопросы. Нет вопросов — значит, вы ничего не поняли.

"Can you tell me more about my future responsibilities?" — Вы могли бы рассказать мне о моих будущих обязанностях?
"What will my day be like?" — Как будет выглядеть мой день?
"Why is this position open at the first place?" — По каким причинам появилась эта вакансия?
"What are the work hours in the company? " — Каковы рабочие часы в компании?
"Is there a possibility to have flexible scheldule?" — Есть ли возможность гибкого графика?
"Who will be my directline manager?" — Кто будет моим непосредственным руководителем?
"How many people are in mу teamdepartment?" — Сколько человек в моей командеотделе?
"Does the company provide any trainings?" — Проводит ли компания тренинги?
"Are there any social bonuses -Insurance? Fitness?" — Есть ли социальные компенсации? Страховка? Фитнесс?"


Отдельно: персональные вопросы на английском языке
Очень часто на иностранном языке просят ответить на один или несколько персональных вопросов.

"How is your English?" — Как ваш английский
"I studied English at schooluniversity and I have a good enough level to communicate with colleagues and managers." — Я учил английский в школеуниверситете и у меня достаточно хороший уровень, чтобы общаться с коллегами и руководством.
"I don't have much practice currently, but I will quickly regain the skill" — Сейчас мне не хватает практики, но я быстро восстановлю навыки.

"What are yout biggest strengthsflaws?" — каковы ваши достоинстваёнедостатки?
"My biggest strengths are…" — Мои сильные стороны…
"I'm focused on results" — Я сконцентрирован на результате
"I'm proactive" — Я активный
"I'm open-minded" — Я открыт новым идеям
"I'm attentive" — Я внимательный
"I'm serious and responsible" — Я серьезный.
— Я всегда могу найти нужный подход

"My biggest flaw is…" — Мой самый большой недостаток…
"I might be too focused on details…" — Я слишком углубляюсь в детали.
"I'm sometimes taking on too much responsibility…" — Я беру на себя слишком много ответственности…
"I prefer not to interact with clients directly." — Я бы не хотел напрямую контактировать с клиентами…
"I don't yet have enough experience" — У меня пока нет достаточного опыта
"I'm sometimes too demanding to my colleagues." — Иногда я слишком требователен к коллегам

Прощание.
На прощание всегда полезно поблагодарить и выразить интерес.

"Thank you for this opportunity" — Спасибо вам за возможность прийти
"Thank you for your time" — Спас.
не очень понравилось.

selfmade-lucy.livejournal.com

Подготовка к собеседованию на английском 

Начнем с полезных советов. Эти четыре лайфхака помогут эффективно подготовиться к собеседованию на английском языке:

  • Во–первых, практикуйте ответы на потенциальные вопросы для интервью на английском вслух. Для начала подумайте над вопросами, которые может задать работодатель, подготовьте список и обдумайте, как бы вы ответили. После того как поработаете над вопросно–ответными формулировками попрактикуйте их перед зеркалом, определив для себя приемлемый темп речи. Для работы над разноплановыми ошибками можно записать свою речь на диктофон. Обращайте внимание не произношение слов и оборотов.
  • Во–вторых, особое внимание уделите сильным сторонам, не забудьте подкрепить высказывания четкими аргументами. Если утверждаете, что имеете определенный навык или опыт, то приведите яркий пример, который бы отражал или подтверждал этот факт.

  • В–третьих, будьте честны сами с собой и определите Ахиллесову пяту, слабую сторону, которую успешно преодолели. Возможно, вы безалаберно и лениво относились к поручениям, но впоследствии, расставив приоритеты, все–таки взяли себя в руки и побороли эту вредную привычку. В глазах работодателя вы предстанете как человек, который действительно заинтересован продуктивно работать на новой должности.
  • И наконец, в–четвертых, немаловажную роль играют ожидания в отношении зарплаты. Прежде чем идти на интервью, убедитесь, что знаете, какую бы заработную плату вы хотели бы получать и минимум, на который бы согласились. Не стоит безоговорочно соглашаться на условия труда, которые не оправдывают ожидания или не отражают квалификацию.

Топ 9 английских вопросов на собеседованиях

  • How would you describe yourself? – Как бы вы себя описали?

To my mind, I’m … / I consider myself … / I reckon, that I’m … / I believe, I’m … / I could say, that I’m … – Я считаю себя … 


flexible – способный быстро приспосабливаться к обстоятельствам
hard working – трудолюбивый
outgoing – коммуникабельный
dependable – надежный
honest – честный
organized – организованный
ambitious – целеустремленный
a team–player – умею работать в коллективе
a seasoned specialist – опытный специалист
a dedicated professional – профессионал, преданный своему делу

I always prefer paying attention to details. – Я всегда предпочитаю обращать внимание на детали.
I’m fond of challenging tasks and getting the work done. – Я обожаю сложные задачи и доводить работу до конца.

  • What educational background do you have? – Какое у вас образование?

I graduated in (сфера: IT, Linguistics, Engineering etc.) from (название учебного заведения) – Я получил образование по специальности … в …
To attend (название учебного завед.
strong>I don’t have any formal education for this work, however, I have already worked in similar position. Furthermore, I have 15 years of experience in this sphere. – К сожалению, у меня нет формального образования для этой работы, тем не менее, я уже занимал аналогичную позицию. Более того, имею 15–летний опыт работы в данной области.

Если вдруг услышали в вопросе словосочетание «scholastic record», здесь имеется в виду аттестационная ведомость диплома, включающая в себя отметки за предметы.

NOTA BENE: Имейте в виду, что образование имело место в прошлом, поэтому используйте Past Tenses. Если же вы все еще учитесь или получаете дополнительное образование используйте Present Continuous.

  • Could you tell us why you left your last position? – Расскажите нам, почему вы ушли с прошлого места работы?

I was: laid off / fired / dismissed / discharged … – Меня уволили …
I was made redundant … – Меня уволили без уважительной причины …
Because the firm / the company / the enterprise — потому что фирма / компания / предприятие
Had to cut / recolate costs – была вынуждена сократить / пересмотреть расходы
Became a bankrupt = was out of business – обанкротилось
I resigned the previous work/post … – Я уволился с предыдущей работы / ушел с предыдущего поста …
I made a firm decision to find a new job … – Я принял твердое решение найти новую работу …
That is closer to my home – которая находится ближе к дому
That will represent new challenging tasks – где передо мной будут стоять новые сложные задачи
Where I could evolve my professional skills – где бы я смог развивать профессиональные навыки
That will help to forge a successful career – чтобы построить успешную карьеру

  • Tell us about your negative traits, please. – Расскажите, пожалуйста, об отрицательных чертах.

Apparently, it might be better for me to learn how to be more understanding, especially, when things aren’t going according to the plan. That’s what I’m currently working on right now. – По всей видимости, мне стоит научиться быть более понимающим, особенно когда все идет не по плану. Это то, над чем я сейчас работаю.
I’m used to spending much time on projects to be absolutely sure that everything is accurate. – Я привык тратить много времени на проекты, чтобы быть абсолютно уверенными, что все верно.

to be a perfectionist – быть перфекционистом
to be hard on something / someone – критиковать что-то / кого-то

  • Tell us about your positive traits, please. — Расскажите, пожалуйста, о положительных чертах.

I’m a proactive person, who likes to see results and be responsible for his/her decisions. – Я человек с активной жизненной позицией, которому нравится видеть результаты и быть ответственным за принятые решения.
I always remain self disciplined and calm in tangled situations. – Я всегда остаюсь собранным и спокойным во время сложных ситуаций.

to be broad–minded – иметь широкие взгляды
to be conscientious – быть добросовестным
to be creative – быть творческим
to be enthusiastic – быть полным энтузиазма
to be innovative – быть новатором
to be personable – быть представительным
to be focused on – быть сфокусированным на
to be a problem–solver – легко решать проблемы
always take initiative – всегда брать инициативу на себя
to have team building skills – обладать навыками формирования коллективной работы
to have a good work ethic – обладать пониманием трудовой этики

  • What is the main reason you would like to work here? – Почему вы хотели бы работать здесь?

I’m confident that your company will allow me … – Уверен, что ваша компания позволит мне …

to become a profound specialist – стать выдающимся специалистом
to put into practice – воплотить в жизнь
to make use of the knowledge / the experience – использовать знания / опыт
to grow both as a professional and as a human – вырасти как профессионал и личность

I’ve always taken an interest in IT and the company excels in the current sphere. – Я всегда испытывал интерес к IT, а ваша компания лучшая в текущей сфере.
The enterprise is considered one of the best is this field – предприятие считается одним из лучших в этой области

  • Where do you see yourself in five years from now? – Кем вы видите себя через 5 лет?

By then, I will have my knowledge enhanced and become more independent in what I do. – К тому времени я улучшу свои знания и стану более свободным в том, что делаю.
By then, I would have liked to … / I would have preferred to … – К тому времени я бы хотел …

to develop / improve skills – улучшить навыки
to be more productive – быть более продуктивным
to create more of a name for the company / myself – работать на благо компании / стать известной фигурой
to achieve a higher position – получить повышение
to get more involved in … – быть более вовлеченным в
to take on interesting projects – заниматься интересными проектами
to become an innovative thinker – стать творческим мыслителем
to build a career here – построить здесь карьеру

NOTA BENE: Не стоит затрагивать цели, связанные с личной жизнью, такие как создание семьи, рождение ребенка и т.д. Делайте упор на стремления относительно карьеры. Будьте целеустремленными, но не слишком, иначе вашу кандидатуру будут расценивать как угрозу компании.

  • What kind of salary do you expect? – Каковы ваши ожидания насчет заработной платы?

I suppose, $65,000 per year is typical based on requirements and responsibilities. – Полагаю, что, беря во внимание требования и обязанности, заработная плата составит $65000 в год.
I’m sure, you’ll offer a salary that’s considered competitive in the current field. – Уверен, что вы предложите заработную плату, которая считается конкурентоспособной в данной области.
I need more information, pertaining to the position, before we could start salary discussion. – Мне необходимо больше информации относительно вакансии, прежде чем мы могли бы начать обсуждение заработной платы.

Based on the market research / the current salary / past experience – основываясь на исследовании рынка / текущей заработной платы / прошлом опыте

to expect something higher – ожидать заработную плату повыше
performance bonuses – бонусы, зависящие от результатов работы
healthcare – здравоохранение
future pay raises – будущая прибавка к заработной плате
free gym membership – бесплатный абонемент в спортзал
extra days off – дополнительные выходные
retirement contributions – взнос в пенсионный фонд
flexible work hours – гибкие часы работы

  • You’re welcome to ask any questions, if you have them. – Вы можете задать любые вопросы, если они есть.

Who will I be working closely with? – С кем я буду тесно работать?
How soon may I hear from you? – Когда мне ждать новостей?
Does the company offer …  – Предлагает ли компания … 

any benefits for its workers? – какие-либо льготы сотрудникам?
in–house training for its employees? – обучение специалистов?

What will be the next step? – Какой следующий шаг?
Could you describe the typical day of the job? – Могли бы вы описать типичный рабочий день, который предполагает данная позиция?

Советуем к прочтению: Как рассказать о себе на английском языке?

Читайте также: В чем разница между Work, Job, Occupation, Career и Profession?

Заключение 

Что ж, пришло время запомнить слова и выражения, которые понравились и смело использовать их во время собеседования.

Настройтесь на позитивную волну и удивите работодателя прекрасными навыками английского языка, чтобы получить работу. А мы вам в этом обязательно поможем.

Good luck!

Большая и дружная семья EnglishDom

www.englishdom.com

Комментарии

Как пройти собеседование на английском Viktor Kozub

begin-english.ru

Есть ли у вас недостатки? (What are your weaknesses?)

Цель вопроса: проверить способность объективно оценивать собственные действия, проанализировать склонность к саморефлексии и желание совершенствовать навыки и умения.

Чего нельзя делать:

  • Отрицание: «У меня нет слабых сторон».
  • Слишком явное представление слабых сторон сильными: «Я перфекционист», «Я очень много работаю».
  • Личное: «Я люблю поспать», «Я люблю есть шоколад».
  • То, что было очень давно: «Когда мне было 15 лет, я…»

Что нужно: назовите три-четыре слабые стороны с «историей»: расскажите в деталях о том, как вы распознали этот недостаток, как вы над ним работали и как решили эту проблему. Используйте технику STAR (situation (ситуация), task (задача), action (действие), result (результат)) — технику ответов на вопросы, при которой нужно рассказать небольшую законченную историю: сначала описать возникшую ситуацию/проблему, далее сформулировать задачу, которая перед вами стояла, затем описать свои действия (даже если речь идет о командной работе) и закончить «историю» четким результатом, к которому эти действия привели:

В прошедшем времени («I used to be», «I used to have», «I had a tendency to», «In my previous job I noticed that I was…»).

Что вы предприняли / как вы работаете над этим сейчас («I started to…», «I began to…», «I hired a coach», «I enrolled at X course»).

Каков результат (этого больше нет или вы еще работаете над этим: «Now, I am much better at…», «As a result, I don’t… anymore»).

Удачные «недостатки»:

— слишком глубокое погружение в проблему/проект, отнимающее больше времени, чем нужно;

— слишком сильная эмоциональная вовлеченность в работу/проект/идею, что может привести к выгоранию;

— быстрая усталость при выполнении рутинной работы;

— сложности с высказыванием личного мнения во время встреч;

— излишняя прямолинейность;

— слабые технические навыки (низкий уровень владения программами);

— принятие критики близко к сердцу;

— страх общения с высокопоставленными или влиятельными людьми.

Где вы видите себя через пять лет? (Where do you see yourself in 5 years?)

Цель: насколько вам интересна конкретная позиция, на которую вы подаете, останетесь ли вы в этой роли какое-то время и не скажете ли через три месяца: «Мне надоело, я хочу заниматься чем-то другим или расти». И второе: работодатель хочет понять ваши долгосрочные карьерные цели, как вы видите развитие своей карьеры и может ли это вам предложить компания — сочетаются ли ваши личные ценности с ценностями компании и наоборот.

Как нельзя отвечать:

«На Карибских островах с коктейлем» («I see myself somewhere else, not in this job»). Лучше даже не шутить на эту тему.

Если вас на должность маркетинг менеджера собеседует глава маркетинг отдела, не стоит говорить, что через пять лет вы хотите занять его/ее должность («in the job of your interviewer»).

«В более крупной компании» («in a bigger company»). Таким образом вы даете понять работодателю, что вы рассматриваете эту должность и эту компанию как «перевалочный пункт».

«Основателем собственного бизнеса» (setting up my own business). Предпринимательство редко положительно воспринимается будущем работодателем.

Что нужно:

В идеале ваш ответ между строк должен звучать примерно так: «Я хочу через пять лет работать в вашей компании, заниматься чем-то, что мне нравится и что вам будет полезно». Поэтому:

— расскажите о карьерной лестнице в вашей индустрии, но не говорите о слишком скором росте («I see myself growing to an Associate position within 2-3 years and then deepening my expertise in X field»);

— если вам важно расширение обязанностей или команды, помните не только о вертикальном развитие, но и о горизонтальном («In the next 3-5 years I would like to get more involved in X» / «In five years, if the opportunity arises, I would like to get some managerial responsibilities / have a team to manage» / «In a long run, I would like to grow as a leader and develop effective leadership skills by…»);

— расскажите о том, как вы видите свое профессиональное развитие, не забывая упомянуть о том, что вы хотите развиваться внутри компании («As a marketing professional, I want to develop X and X skills which I hope will enable to me get involved in X projects within your company»);

— расскажите, как ваши карьерные цели сочетаются с возможностями позиции («The reason I have applied for this position is…» / «One of the reasons I want to work for your company is because I…»).

Почему вы хотите работать у нас? (Why do you want to work for us?)

Цель: понять, насколько тщательно вы подготовились к собеседованию. Компании также важно понять, что для вас важно, по какому принципу вы выбираете работодателя (возможности роста, уровень зарплат, социальная роль компании).

Что будет плохим ответом:

— общедоступные факты: «самый крупный производитель / лучший работодатель года»;

— банальные причины, не связанные с компанией: «близость к дому», «престижность»;

— базовые привилегии: «корпоративная скидка»;

— незаинтересованность: «увидел вакансию и подал заявку»;

— некомпетентность: «я этого еще не делал, для меня это новый вызов».

Как лучше ответить:

Подготовьтесь к этому вопросу, прочитав последние новости о компании и индустрии, проанализируйте статистику. Лучше всего, если вы будете говорить о том, чего нельзя найти на сайте компании или на первой странице поисковика («I have recently read in X (name of a newspaper, media source) that you… This is something I am highly interested in because…»).

Говорите не только о внешней политике компании, но и о внутренней («I have heard about your rotation programmes for X specialists and this really caught my attention» / «Having spoken with several employees of your company, I have noticed that your company specifically emphasises internal professional development of its staff and I would like to be part of this kind of culture»).

Почитайте о социальной роли компании, о спецпроектах, участии в благотворительности («I am following your company’s activities and always admire the projects you do in X»).

Неловкий момент

Чтобы заполнить тишину и дать себе время подумать над ответом на вопрос или прийти в себя от неожиданного вопроса, можно использовать следующие фразы:

Мычание, «ээээ» = «Let me think».

Честно? = «This is a very good question».

Первый раз слышу такой вопрос! Что делать? = «This is interesting, give me a second» / «I have never heard this question before, I need a minute to think about it».

Я не понял, о чем вы меня спросили = «Could you please repeat the question? I didn’t quite catch that».

Я не знаю ответа на этот вопрос = «I’m not sure that I have the exact answer to your question, but I can share a related experience that I think gets close to what you are looking for».

Я не очень понимаю ваш вопрос = «Before I answer, could you please clarify whether you mean this or this?» / «I am wondering if you could clarify what you mean by…»

Я в этом ничего не понимаю = «That’s not a concept I’m very familiar with yet, but X in general is something I’m really excited about…»

www.forbes.ru

Подготовительный этап

Подготовка к собеседованию на английском — это важный этап. Необходимо усовершенствовать не только свои знания английского языка, но и знания в сфере будущей профессии.

Поиск информации

Прежде чем идти на собеседование, внимательно изучите информацию о компании. Найдите сайт, контакты, узнайте их расположение и руководство. Выясните последние новости, связанные с будущими работодателями. Стоит пообщаться с сотрудниками выбранной компании. Посетите сайты по поиску работы, там вы найдете людей, которые уже проходили собеседование в компании. В процессе общения с ними есть возможность узнать подвохи в проводимом собеседовании, вопросы, задаваемые работодателями и требования к сотрудникам. Это поможет в предстоящем собеседовании. Определите, какой сотрудник нужен фирме, в которой желаете работать. Во время собеседования сделайте упор на те личностные и профессиональные качества, которые, по мнению работодателя, важны в профессии.

Проверка интернет-страницы

Перед прохождением собеседования внимательно просмотрите свои профили в социальных сетях. Данный фактор важен при приеме на работу. Отметьте в описании о себе знание английского языка, трудолюбие и стрессоустойчивость. Обработайте фотографии, удалите провокационные. Просмотрите сообщества, на которые подписаны. Желательно, чтобы в списке состояли группы, нацеленные на изучение языка и профессию. Преобладающее количество работодателей концентрируют внимание на поиске информации о принимаемом сотруднике.

Характеристика работника

Перед беседой с работодателем подготовьте характеристику себя. Чтобы хорошо пройти собеседование, вы должны выделяться из массы работников. Определите свои таланты, образование, профессиональные качества, отличное знание языка и т. п. Нужно преподносить себя с положительных и уникальных сторон. Не преувеличивайте, т. к. при описании себя и своих качеств вы должны доказать их правдивость на собеседовании. Не рассказываете работодателю всю биографию, т. к. его это не интересует. Будьте приветливы, доброжелательны и позитивно настроены. Эти качества привлекут любого начальника. Во время собеседования вы не должны плохо отзываться о предыдущих работодателях или коллективе, так оттолкнете человека, принимающего на работу. Соблюдая простые правила подготовки к собеседованию, шансы принятия на работу увеличиваются в несколько раз. Стоит перейти непосредственно к собеседованию на английском языке и разобрать примеры вопросов, которые могут задать работодатели.

Распространенные вопросы

Tell me about yourself

Нужно рассказать о себе. Этот вопрос является самым сложным. Вы должны преподнести себя работодателю с наилучшей стороны, не вдаваясь в подробности. Расскажите о своем успешном опыте работы, образовании, личностных качествах, помогающих в работе. Рассказывать о себе следует недолго, поверхностно упомянув о персональных качествах. Можно сказать о внерабочих занятиях, если они связаны со спортом и ведением активного образа жизни или же умственным развитием. Отвечать на этот вопрос вы должны четко, без лишних повествований. Не спрашивайте интервьюера «А чего бы вам хотелось знать?». Смысл вопроса в том, что работодатель должен увидеть то, как вы готовились к собеседованию и умеете ли поддержать разговор.

Why should we hire you?

Переводится так: «Почему компания должна выбрать вас?». К вопросу стоит основательно подготовиться, потому что нужно убедить работодателя в том, что с вами фирма сможет достигнуть успеха. Расскажите о том, что получит компания, выбрав вас. Определите особенное профессиональное качество, которое будет настроено на достижение успеха фирмы. Говорите уверенно и убедительно. Боевой настрой привлечет интервьюера. Не скромничайте и не укрывайте свои достоинства, но также и не перехваливайте себя. Работодателя не интересует, какой вы прекрасный человек и то, что вы все можете. Четко определите для себя и для компании, какие цели желаете достигнуть и что можете совершить для роста фирмы.

собеседование на английском

Why do you want this job?

Секрет этого вопроса заключается в том, что ответ на него должен быть аналогичный ответу на вопрос «Why should we hire you?». Скажите о том, что вы хотите показать свои коммуникативные способности и владение английским языком для работы. Необходимо убедить потенциального начальника в том, что претендуете на выбранную должность, работа вам интересна и вы способны помочь компании в достижении их целей. Нельзя говорить о том, что срочно нужны деньги или расположение офиса находится недалеко от вашего дома. Работодатели ожидают дальновидных целей.

What are your strengths and dignities?

Вы должны рассказать о своих преобладающих сильных сторонах и достоинствах. Нужно рассказать о тех навыках и возможностях, которые напрямую относятся к выбранной профессии. Определите 4 лучших качества и подробно их опишите. Представленные способности подкрепите рассказом о том, как они пригодились на предыдущем месте работы и поспособствовали росту компании. Выберете качество, которое, по мнению близких и окружающих людей, является вашей сильной стороной. Расскажите о нем интервьюеру, и тогда у него появится мнение о том, что вы способны оценивать себя со стороны.

Говорите лаконично. Не нахваливайте себя, т. к. для работодателя это будет выглядеть самоуверенно и неправдоподобно.

What are your weaknesses?

Ответ должен быть правдив. Каждый человек имеет недостатки и работодатель не исключение. Правду стоит рассказать аккуратно, избегая избыточной эмоциональности. Расскажите о 2–3 незначительных недостатках, которые, по мнению работодателя, не повредят работоспособности. Не говорите о своей чрезмерной стеснительности, раздражительности, неспособности работать в шуме, неорганизованности — это отпугнет работодателя. Готовьтесь ответить на вопрос о том, как вы боретесь со своими проблемами и недостатками. Интервьюеры ожидают не повествования о своей беспомощности, а рассказа о преодолении проблем на своем карьерном пути. Попробуйте обработать недостатки в смысловом ключе и переделать их в некоторые достоинства. Не внушайте работодателю, что абсолютно не имеете слабых сторон — в это с трудом поверит даже ребенок. Интервьюер сразу воспримет это ложью, из-за чего у него моментально появится негативное мнение о вас. Перечисляя свои недостатки, подкрепляйте их способами борьбы с ними.

Tell me about an accomplishment you are most proud of?

Самым легким этапом кажется просьба рассказать о том достижении, которым вы гордитесь. Здесь стоит проявить логику. Определите важную заслугу, которая будет интересна работодателю. Расскажите принимающей компании о конкретном случае, который важно обдумать заранее. Подберите то достижение, которое проявлено в профессиональной сфере и непосредственно касается работы.

What are your salary expectations?

Вопрос может показаться провокационным, отвечать на него не совсем удобно. Если работодатели задали такой вопрос — постарайтесь уйти от ответа. Можно намекнуть на ожидаемый вами оклад, но не называть точную сумму. Подобные вопросы следует обсуждать уже после того, как расскажете о себе и сможете задать работодателю вопросы. Не спрашивайте о том, сколько вам могут предложить — это некорректно и невежливо. Не рассказывайте, сколько получали раньше — соперничающие компании не любят, когда их сравнивают.

What are your goals for the future?

Ответ на данный вопрос должен быть уверенным и амбициозным. Интервьюер должен понять ваши цели и то, к чему вы стремитесь. Ответ должен содержать уточнение о том, что продолжение вашей профессиональной деятельности и карьерный рост будут происходить в принимающей компании. Работодатель должен быть уверен, что принимаемый им сотрудник собирается задержаться в фирме на долгий срок. Вы должны четко представлять свою работу в выбранной фирме. Повествуйте о том, что планируете расти вместе с фирмой. Это хочет услышать работодатель. Дайте четкий и конкретный ответ, не уходите от него. Заранее подготовьтесь ответить, т. к. это увеличит преимущество вашей кандидатуры. Говорите только о том, что непосредственно связано с работой. Не стоит говорить о том, что планируете завести детей или жениться — работодателю это не интересно. Ваш ответ должен быть настроен на перспективное развитие фирмы и ваших успехов.

собеседование на английском

Do you have any questions?

Обычно этот вопрос задают последним, он является решающим в собеседовании. Даже после утомительных расспросов следует собраться с мыслями и задать качественные и интересующие вас вопросы. Так вы покажете свою заинтересованность в продолжении работы с компанией. Обдумайте вопросы заранее — они должны напрямую касаться выбранной должности. Обязательно уточните необходимые моменты, чтобы избежать возникновения проблем в будущем. Покажите работодателю свою заинтересованность. Уточните цели, поставленные фирмой, и остальные вопросы, которые ему будет приятно услышать. Никогда не отвечайте «понятно» — так покажете, что вам не понравилась должность, чем оттолкнете работодателя. У него может сложиться впечатление, что принимаемому работнику все равно. Не переспрашивайте по несколько раз — так интервьюер может отметить невнимательность к проговоренной информации и работе в целом.

Правила поведения

На собеседовании на английском языке вы не должны:

  • Отвлекаться от собеседования. Во время разговора выключите свой телефон или же поставьте его на беззвучный режим. Отвечать на звонок во время собеседования является отрицательным качеством.
  • Опаздывать. Этот пункт должен быть понятен каждому. Опаздывая на собеседование, вы сразу покажете работодателю свою безответственность. Если же причина опоздания действительно критическая, то предупредите работодателя, позвонив ему или написав сообщение.
  • Говорить о том, что нервничаете. Нужно показать работодателю, что вы уверенный в себе человек. Говоря о своих нервах, вы показываете человеку свои проблемы, несознательно требуя к себе поощрения. Люди это отлично ощущают и не всегда одобряют.
  • Затрагивать темы религии, семьи, политики и т. п. Вы идете на собеседование, чтобы показать профессиональные качества, а не обсудить личные взгляды и поспорить. Ваше мнение может отличаться от мнения работодателя, что может его оттолкнуть.
  • Заучить ответы. Вы должны искренне отвечать на вопросы, а не использовать шаблонные варианты. Отвечайте естественно, это поспособствует хорошему расположению будущего начальника.
  • Давать советы работодателю. Не забывайте о том, что это вы пришли на собеседование, а не сами набираете сотрудников. На момент устройства на работу оставьте свое мнение при себе. Работодатели не любят критики в свой адрес от принимаемых на работу людей.

собеседование на английском

  • Не отвечайте вопросом на вопрос.
  • Не рассказывайте о своих личных проблемах, которые никак не касаются профессиональной деятельности в надежде на то, что над вами сжалятся.
  • Не задавайте вопрос о зарплате сразу после начала беседы. Это оттолкнет принимающую компанию, т. к. они могут подумать, что ничего, кроме денег, вас не интересует.

Чтобы успешно пройти собеседование, перед ним следует повторить базовые фразы (клише), при помощи которых вы сможете хорошо понимать вопросы и внятно давать ответы.

Фразы для повторения

При знакомстве с работодателем следует употреблять примерные фразы:

  • hello — здравствуйте;
  • good morning/evening/afternoon — доброе утро/вечер/день;
  • how are you — как ваши дела?
  • good, thank you — хорошо, спасибо;
  • sit down, please — пожалуйста, присаживайтесь.

Вопросы, задаваемые при просьбе рассказать о себе:

  • Could you tell me something about yourself? — Расскажите что-нибудь о себе.
  • How would you describe your personality? — Могли бы вы описать свою личность?

Вопросы, которые работодатель может задать об образовании:

  • Can you tell me about your education? — Могли бы вы рассказать о вашем образовании?
  • What education do you have? — Какое у вас образование?

Вопросы об опыте работы:

  • Can you tell me about your previous job experience, please? — Расскажите о вашем прошлом опыте работы.
  • What are the reasons for leaving your previous job? — По каким причинам вы ушли с прошлого места работы?
  • Can you tell me about your responsibilities at your last job? — Могли бы вы рассказать о своих обязанностях на прошлой работе?

собеседование на английском

Вопросы о знании английского языка:

  • What is your level of English? — Какой у вас уровень английского языка?
  • How long have you been studying English? — Как давно вы изучаете английский?
  • How often do you practice English? — Как часто вы практикуете английский?
  • What foreign languages do you speak? — Какие иностранные языки вы еще знаете?

Примерные вопросы о личностных качествах:

  • How would you describe your greatest strength/weakness? — Как бы вы описали свое самое сильное/слабое качество?
  • Do you have any special skills that would help you do this job? — Имеете ли вы какие-либо дополнительные навыки, которые смогут помочь вам в этой работе?
  • Do you prefer to work independently or on a team? — Вам больше нравится работать в одиночку или в команде?
  • When can you begin? — Когда вы сможете приступить к работе?

Вопросы, которые работодатель может задать, независимо от какой-либо темы:

  • Are you able to work weekends? — Можете ли вы работать по выходным?
  • What are your salary requirements? — Какую бы вы хотели заработную плату?
  • Would you be able to travel? — Вы сможете ездить в командировки?

Если вам нужно время, чтобы подумать над ответом, используйте вводящие фразы:

  • Well — Ну… Хорошо…
  • The thing is that — Суть в том, что…

Если же вы не поняли вопрос, то можете попросить работодателя повторить:

  • I’m sorry, what do you mean by «…»? — Извините, что вы имели в виду под «…»?
  • Sorry, I did not quite catch your question — Извините, но я не понял/поняла ваш вопрос.

Если считаете, что ваш английский не так хорош и собеседник это замечает, используйте следующую фразу: Sorry, I know my English may not be very good now but I’ll do my best to improve it very quickly — «Извините, я знаю, мое знание английского не очень хорошее, но я постараюсь улучшить его в ближайшее время». Выучите вводные слова, которые добавят вашей речи естественности: at first/first of all;

  • I would rather/I would like;
  • actually;
  • to put it in a nutshell.

Стиль общения

Рассказывайте о себе в деловом стиле общения, не употребляйте сокращенные или сленговые выражения. Повторите как можно больше прилагательных, чтобы лаконично и успешно рассказать о своих персональных качествах.

Необходимая информация

Перед походом на собеседование узнайте, с кем будете беседовать: с начальником, штатным сотрудником или главным в отделе кадров. Какой будет формат у собеседования: сколько человек, по очереди ли, веб-интервью, вопрос-ответ, самопрезентация. Узнайте о том, что необходимо взять с собой (гаджеты или канцелярские предметы) и какой дресс-код. Не забудьте о документах (паспорт, диплом о высшем и дополнительном образовании, вкладыш к диплому, резюме, удостоверения о прохождении курсов и т. д.). Уточните, каков путь до места собеседования. Заранее посмотрите расположение офиса на карте и маршрут до него. Опаздывать на собеседование нельзя. Для уточнения вышеописанного зайдите на официальный сайт компании или позвоните в офис.

Заключение

Собеседование на английском языке требует максимальной подготовки. Нужно обратить внимание на внешний вид. Независимо от того, на каком языке будет проводиться собеседование, выглядеть нужно по-деловому. При подготовке к этому важному мероприятию обязательно выучите профессиональные термины на английском языке, которые относятся к выбранной работе. Кроме того, вам понадобятся знания о том, какие фразы вы можете услышать от будущего начальника.При должной подготовке, знании языка и использовании описанных в статье советов вы можете с уверенностью идти на собеседование, проводимое на иностранном языке. Не нервничайте, т. к. уверенность — это залог успеха. При любом раскладе обязательно поблагодарите интервьюера в конце. Скажите «спасибо» за предоставленную возможность. Грамотно попрощайтесь и скажите о том, что очень ждете звонка (если окончательное решение не принято).

urazuma.ru


Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

*

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте как обрабатываются ваши данные комментариев.